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Passende Kandidaten finden
Hier findest Du die richtigen Kandidaten. Alle Kontakdaten werden verifiziert und Profile vorqualifiziert.
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WorkerHero ist Spezialist für Blue Collar Recruting. Wir unterstützen dich langfristig bei der erfolgreichen Mitarbeitersuche
Greife auf den Pool aus über 45.000 Workern zu
- Aufgaben wie das Screening, Bewerberkommunikation oder die Terminvereinbarung automatisiert die Software für Dich
- Spare Zeit bei der Auswahl von Kandidaten - durch cleveres Matching weiß die Software, welcher Kandidat passt
- Ein auf Bewerber ausgerichteter Recruiting Prozess und Multi Language Support
"Die Zusammenarbeit mit WorkerHero hat sich für uns als echter Glücksfall erwiesen: Die Expertise und das Angebot von WorkerHero haben uns dabei geholfen, in sehr kurzer Zeit sehr viele neue Mitarbeiter zugewinnen."
"Mit der Unterstützung von WorkerHero konnten wir unseren Launch von Qwell Express in Zürich erfolgreich vorbereiten. Den gesamten Fahrerbedarf konnten wir durch WorkerHero einstellen. WorkerHero Software-Tool ermöglicht eine passende Vorauswahl von qualifizierten Kandidaten und begleitet auch darüber hinaus bis zu der Einstellung des Kandidaten. Wir konnten innerhalb von nur 3 Wochen alle Kandidaten erfolgreich onboarden. Wir freuen uns auf die weitere Expansion zusammen mit WorkerHero"
"WorkerHero hat verstanden, wie das Recruiting der Zukunft aussehen muss. Wir waren sehr begeistert von dem Produkt und dem Team!"
"Dank WorkerHero verlief unser Markteintritt in Deutschland ohne Probleme. Nach einem erfolgreichen Pilotprojekt haben wir uns entschieden, fast unseren gesamten Fahrerbedarf über WorkerHero zu decken. Die Qualität der Fahrer ist sehr hoch, der gesamte Prozess ist effizient, spart uns Zeit und Geld und gibt uns ein gutes Gefühl."
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Verkürze deinen Recruiting Prozess auf unter 5 Tage
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Häufig gestellte
Fragen
Wir konnten deine Frage nicht beantworten?
Schreib uns an support@workerhero.com
Ist WorkerHero eine Arbeitnehmerüberlassung (AÜ)?
Nein. WorkerHero ist eine Plattform, auf der Du Deinen passenden Kandidaten findest. Ob im Netzwerk aus über 45.000 Blue Collar Workern, oder durch eine Recruiting-Kampagne, die wir effizient für Dich an deine Zielgruppe aussteuern.
Was ist der Unterschied zwischen Talent Pool und einer Recruiting Kampagne?
Bei dem Talent Pool greifst Du auf einen bereits vorhanden Pool von über 45.000 Profilen zu und kannst passende Kandidaten direkt anschreiben.
Bei der Recruiting Kampagne wird eine für Dich individuelle Recruiting Kampagne erstellt und auf bis zu 150 Kanälen ausgespielt, um passende Kandidaten zu erreichen.
Während der Talent Pool nur in einigen Großstädten verfügbar ist, kannst Du die Recruiting Kampagne in ganz Deutschland, Österreich und der Schweiz zur Gewinnung von Kandidaten nutzen.
Wie lange dauert es, bis ich passende Kandidaten finde?
Im Talent Pool kannst Du sofort auf passende Kandidaten zugreifen. Die ersten Interviews haben WorkerHero Kunden im Schnitt in unter 72 Stunden.
Für die Recruiting Kampagne kannst Du mit den ersten Bewerbern innerhalb von 7 bis 14 Tagen rechnen.