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Neuer Look, selbe Mission! Im September ist es wieder so weit: die Zukunft Personal Europe geht wieder los! Bist du dabei?



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wieso solltest du dabei sein?
- Netzwerken und Wissensaustausch: Entdecke neue Features und Produkte, tausche Dich mit unseren Gründern aus und nimm an einem Workshop teil.
- Workshops und Talks: Die neusten Trends im Recruiting, präsentiert von Branchenexperten. Tauche ein in die Welt des Recruitings.
- Überraschungen und Gewinne: Sei gespannt auf aufregende Überraschungen, Gewinnspiele und andere interaktive Aktionen an unserem Stand. Bei uns wird es nie langweilig!
- Begegne den Helden hinter WorkerHero: Lerne alle persönlich kennen, und lass Dich von ihnen beraten. Teile uns Deine Anliegen mit, und wir suchen gemeinsam nach maßgeschneiderten Lösungen für Dich.
Kandidaten filtern kann jeder. Wir gehen einen
Schritt weiter!
verpasse keinen workshop
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KI Workshop
Mit Tristan Post, Dozent für KI für Innovation und Unternehmertum, TU München


In einer Zeit, in der Künstliche Intelligenz (KI) zunehmend in den Vordergrund rückt, tauchen zahlreiche Mythen und Missverständnisse auf, die Unruhe und Verwirrung stiften.
Ersetzt uns KI wirklich? Oder steckt da mehr dahinter?
Sei dabei bei einem aufschlussreichen Vortrag von Tristan Post, einem führenden Experten für KI, Dozent an der Technischen Universität München und AI Lead bei AI Founders - einem der größten Startup-Inkubatoren für KI in Europa.
Verpasse nicht die Gelegenheit, von einem der führenden Denker im Bereich KI zu lernen.

International recruiting
Mit Richard Fischer, CEO WorkerHero


Diese Themen erwarten dich:
- Potenzial & Herausforderungen: Das ungenutzte Potenzial entfesseln und Hürden im internationalen Recruiting überwinden.
- Rekrutierungsstrategien für den Erfolg im Blue und Grey Collar Sektor: Das Geheimnis erfolgreicher Rekrutierung für gewerbliches Personal und Fachkräfte aus dem Ausland.
- Erfolgsbeispiele und Best Practices: Echte Erfolgsgeschichten und bewährte Verfahren aus der Branche enthüllen - für inspirierende Impulse.
- Zukunftsausblick: Einblicke in die Zukunft des internationalen Recruitings und dessen Auswirkungen auf die Arbeitswelt gewinnen.

Performance Marketing & Social Recruiting
Mit Steven Miller, CMO WorkerHero


Diese Themen erwarten dich:
- Was ist Social Recruiting? Und wieder redet jeder darüber?
- Wie auch du Social Recruiting für dich nutzen kannst.
- Welche Kanäle eignen sich und wie setzt Du sie auf.
- Dos and Don'ts: Best Practices und Fehler, die du unbedingt vermeiden solltest.
- So bindest du Social Recruiting in deine gesamtheitliche Recruiting Strategie ein.
- Zukunftsausblick: Innovative Technologien & Trends - das erwartet dich in den nächsten Jahren.
Standparty? Wo kann ICH MICH EINTRAGEN!
Afterparty am workerhero stand
Was wäre eine Messe ohne Party?
Am 12.09. ab 17:00 Uhr findest Du an unserem Stand die vermutlich
beste Standparty der ZP2023!
- Espresso Martini & Gin Sour All Night Long (+ Softdrinks ;))
- Secret Act: Aus dem Club auf den Messestand
Spannende Gespräche zu elektronischer Musik - Jede Menge Snacks
Die Plätze auf der Gästeliste sind limitiert -
Also meldet euch schnell an bevor es zu spät ist!
Lass die Party starten!
Lerne diese Helden kennen
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Richard
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susana
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TU

SVENJA
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Lexi

philipp

PAULINA
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Steven
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Du erhältst das Ticket anschließend per E-Mail.
Häufig gestellte
Fragen
Wir konnten deine Frage nicht beantworten?
Schreib uns an support@workerhero.com
Ist WorkerHero eine Zeitarbeitsfirma, AÜ oder Social Recruiting Agency?
Nein. WorkerHero ist eine Plattform für Unternehmen und Jobsuchende. Als "Linkedin für Fachkräfte und Personal" unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach passenden Bewerbern. Unser innovativer Ansatz ermöglicht dabei, schnell, effizient und kostengünstig Bewerber zu finden, sie zu qualifizieren und einzustellen.
Wie lange dauert es bis zu den ersten Bewerbern?
Je nach Anforderungen, Standort und Komplexität erhalten Sie in den ersten 7 Tagen nach dem Start der Zusammenarbeit die ersten Bewerber. In über 90 % der Fälle sogar schon innerhalb von 24 Stunden.
Was macht WorkerHero besonders?
Mit WorkerHero können wir den Fachkräftemangel nicht beheben. Wir können aber sicherstellen, dass Sie als Unternehmen attraktiv auf Kanälen repräsentiert werden und damit Bewerber aufmerksam werden. Ob auf Jobportalen, in Foren, im Vereinsheim oder auf YouTube.
Hier erhalten Sie jedoch nicht nur Bewerberlisten von uns. Sondern ausschließlich vorqualifizierte Bewerber mit validierten Kontaktdaten. Voll automatisiert von WorkerHero.
Was bedeutet Bewerbergarantie?
Bei der Bewerbergarantie handelt es sich um ein Leistungsversprechen von WorkerHero. Hier erhalten Sie eine vorab festgelegte Anzahl an validierten und vorqualifizierten Bewerbern. Die Anzahl der Bewerber richtet sich nach dem abgeschlossenen Paket.
Wie viel Zeit muss ich investieren?
Zum Start der Zusammenarbeit benötigen wir lediglich die Stellenanzeige, und falls verfügbar, Bild- und Videomaterial von Ihnen.
WorkerHero kümmert sich anschließend um die Kandidatensuche, Vorqualifizierung und Kommunikation mit dem Kandidaten.
Sollten Sie Unterstützung im weiteren Recruitingprozess benötigen, übernimmt hier gerne unser Talent Service und führt Erstgespräche, die Vollqualifizierung und die Anforderungsprüfung durch. Sie erhalten im letzten Schritt den passenden und wechselbereiten Kandidaten präsentiert.